Consultant

BEKIJK ALLE VACATURES

Vacature

Voor onze groeiende organisatie zijn we op zoek naar nieuwe consultants. Ben jij toe aan de tweede of derde stap in jouw loopbaan? Krijg je energie van het werken aan uitdagende projecten voor verschillende opdrachtgevers? Heb je ervaring als adviseur, controller, projectleider of interim-manager? En wil je in een organisatie werken waar ontwikkeling en kennisdeling centraal staat? Lees dan ons profiel. 

Profiel 

Als consultant bij Oldenburg Bonsèl ga je aan de slag met: 

  • Zelfstandig uitvoeren van opdrachten op het snijvlak van bedrijfskunde, data en processen
  • Begeleiden van onze young professionals vanuit de rol van supervisor 
  • Vergroten van jouw netwerk door onze dienstverlening bij een bredere doelgroep onder de aandacht te brengen  
  • Presenteren en doorontwikkelen van onze dienstverlening door inhoudelijke bijeenkomsten en  workshops (mede) te organiseren
  • We zoeken een collega voor minimaal 32 uur per week (fulltime maximaal 40 uur per week)

 

Wij zoeken 

Een consultant die beschikt over:

  • Tussen de 2 – 6 jaar werkervaring in bijv. accountancy / controlling, project- en/of verandermanagement
  • Een afgeronde universitaire opleiding in de richting van bijv. bedrijfskunde, bedrijfseconomie of gezondheidswetenschappen
  • Affiniteit met zakelijke dienstverlening, je wordt blij van wisselende omgevingen en je kunt snel schakelen 
  • Ervaring binnen de publieke sector (gemeenten, onderwijs of zorg) is een pré 
  • Dat je kunt overtuigen, beschikt over sterke inhoudelijke drijfveren en uitstekende communicatieve vaardigheden 
  • Gedrevenheid om je verder te ontwikkelen tot senior consultant en supervisor
  • Beheersing van de Nederlandse taal is een vereiste 

 

Wij bieden 

  • Uitdagende projecten en opdrachten, waarin we samen kijken naar de opbouw van jouw profiel als consultant
  • Een afwisselende functie, waar dus ook mogelijkheden zijn om te werken aan coachings- en netwerkvaardigheden
  • Interessante opleidings- en doorgroeimogelijkheden (bijv. het halen van een RC-opleiding of doorgroeimogelijkheden richting interim-management)
  • Marktconform salaris wat jaarlijks maximaal 15% stijgt, daarnaast goede secundaire arbeidsvoorwaarden  
  • Jong en ambitieus team, waarin veel ruimte is voor jouw inbreng en ontwikkeling. Tegelijkertijd houden we goed rekening met de werk-privé balans van onze collega's.

 

Over Oldenburg Bonsèl 

Oldenburg Bonsèl is een organisatie met een informele maar prestatiegerichte cultuur. Wij richten ons op de ontwikkeling van onze medewerkers en de organisatie als kenniscentrum. Het leveren van kwaliteit is daarbij één van de kernwaarden die zich uit door deze te tonen in ons dagelijks werk, zowel in de omgang naar onze klanten als naar elkaar.  Wij geloven dat als jij weet wat de uitdagingen zijn van onze opdrachtgevers, wij onze dienstverlening kunnen blijven verbeteren en verwachtingen overtreffen. Onze organisatie geeft daarbij  veel ruimte voor jouw eigen inbreng, onderlinge afstemming en ideeën. 

 

Enthousiast geworden? 

Wil je solliciteren, stuur dan een CV en motivatiebrief naar sollicitatie@oldenburgbonsel.nl. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Erik Schuppers of Bart Hanekamp (via 023 303 66 00). 

Sollicitatie consultant

ONZE PROFESSIONALS AAN HET WOORD

  • Het traineeship van Oldenburg Bonsèl & Associates is voor mij de ideale combinatie tussen leren en praktijk. Dagelijks pas je de kennis toe die je hebt opgedaan tijdens de intervisie en collegedagen.

    Matthijs van Maanen

  • Bij Oldenburg Bonsèl heb ik een uitdagende opdracht, dit in combinatie met de begeleiding vanuit Oldenburg Bonsèl en de colleges hebben ervoor gezorgd dat ik in korte tijd veel heb geleerd, zowel vakinhoudelijk als voor mijn persoonlijke ontwikkeling

    Nicole Veenvliet

  • Bij Oldenburg Bonsel maak je deel uit van een team gedreven young professionals die werkervaring op doen in de non-profit sector, terwijl zij samen en individueel werken aan ontwikkeling.

    Lindsey de Boer

  • Ik zou Oldenburg Bonsèl aanraden vanwege de stormachtige ontwikkeling die je kunt doormaken. Ik weet van vrienden dat dit zeker niet overal zo is.

    Bart de Soet

  • Bij ons ga je direct als sparringpartner aan de slag bij verschillende organisaties, en kan je direct je bijdrage leveren door een uitdagend traineeship als basis voor je eigen professionele ontwikkeling. 

    Sybren van der Zee

Traineeship Organisatietalent van de toekomst

Wij bieden je een tweejarig traineeship gericht op de vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling, die je als toekomstig adviseur nodig hebt. Je voert opdrachten in de rol van projectleider, procesadviseur of (business) controller. Je wordt gekoppeld aan een supervisor die jou zal ondersteunen, begeleiden en uitdagen om steeds het beste uit jezelf te halen tijdens je opdrachten en in het traineeship. Met het traineeship organisatietalent van de toekomst begin jij een carrière als volwaardig professional in onze sectoren, de ideale basis voor je verdere carrière.

Bekijk ons Traineeship

INTRODUCTIE VAN HET TRAINEESHIPX